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Reconoce Conafe deserción del 23% de maestros comunitarios en BCS

24/12/2016 18:52 Por: Alan Flores Ramos

Reconoce Conafe deserción del 23% de maestros comunitarios en BCS

• Por ello no se detienen las actividades de promoción y captación, aseguran La Paz, Baja California Sur.- La delegación local del Consejo Nacional de Fomento Educativo (Conafe) informó que en la media península exist

• Por ello no se detienen las actividades de promoción y captación, aseguran
La Paz, Baja California Sur.- La delegación local del Consejo Nacional de Fomento Educativo (Conafe) informó que en la media península existe una deserción del 2.3 por ciento en cada localidad donde la dependencia logra impacto, lo cual se traduce en 23 por ciento de deserción acumulada a nivel estatal. Así respondió la titular de la representación estatal de Conafe, Marlene Vanessa Mendoza Morales, quien reconoció que las oportunidades laborales, la lejanía y las condiciones de vida en las comunidades más apartadas de la entidad son las principales causas de deserción, además de la “significativa” remuneración mensual de 375 pesos que reciben por parte de la dependencia, mediante el compromiso de otorgar becas de educación superior a quienes finalicen el ciclo escolar en sus comunidades. Reconoce Conafe deserción del 23% de maestros comunitarios en BCS Además, explicó que se busca que a través de convenios con dependencias de los 3 niveles de gobierno combatir esta problemática, en donde dijo que lo más importante es “el acompañamiento de nuestras figuras educativas”. Si bien, reconoció que este fenómeno “afecta” a la dependencia, también señaló que los maestros comunitarios se ven beneficiados debido a que es ahí donde se capacitan para incluso entrar de lleno a trabajar en otras escuelas. “Eso obviamente a nosotros nos afecta, pero a ellos les beneficia, porque quiero comentar que Conafe es una excelente escuela para los futuros maestros, les da las tablas a las figuras educativas para desarrollarse en la docencia. Lo estamos atendiendo y estamos buscando estrategias para incentivarlos, para que no se nos den de baja, pero efectivamente estamos con un porcentaje alto en deserciones, por eso tenemos que apoyarlos e incentivarlos”, indicó la delegada. Finalmente, aseguró que existen diversos aliados del Conafe que les apoyan a realizar actividades de promoción en aquellas comunidades donde hace falta el líder comunitario, o maestro voluntario, por lo que explicó que las diferentes becas ya mencionadas, así como diferentes compromisos económicos suscritos con los ayuntamientos y algunos bonos extra, seguirán siendo la tónica para buscar que permanezcan en el sistema de apoyo a la comunidad rural. “A través de las delegaciones nos vamos directamente a las localidades para poder captar a jóvenes, motivarlos con la beca que nosotros ofertamos, porque como les decía hace un momento, el joven que entra Conafe es acreedor a una beca para que continúe sus estudios, y este es el atractivo que tienen nuestros jóvenes para poder estar en Conafe, por eso siempre estamos en captación de jóvenes interesados en irse a las localidades”, finalizó la delegada.

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